Закон о повышении ндс

1) Об энергосбережении и о повышении энергетической.
2) ГАРАНТ - Законодательство (кодексы, законы, указы.
3) Налоговые новости для бухгалтеров, юристов и аналитиков.

Закон о повышении ндс

(function(w, d, n, s, t) { w[n] = w[n] || []; w[n].push(function() { Ya.Context.AdvManager.render({ blockId: "R-A-277621-1", renderTo: "yandex_rtb_R-A-277621-1", async: true }); }); t = d.getElementsByTagName("script")[0]; s = d.createElement("script"); s.type = "text/javascript"; s.src = "//an.yandex.ru/system/context.js"; s.async = true; t.parentNode.insertBefore(s, t); })(this, this.document, "yandexContextAsyncCallbacks");

В большинстве случаев итоговый заработок сотрудников большинства современных предприятий включает в себя не только оклад или тарифную ставку , установленную при заключении трудового договора, но и множество других дополнительных выплат. Это могут быть премии , различные надбавки и компенсации, доплаты и прочие виды денежных вознаграждений .

Одним из видов таких дополнительных выплат является материальная помощь к отпуску, предусмотренная во многих бюджетных учреждениях. Стоит более подробно ознакомиться с порядком ее расчета и особенностями оформления.

Правила выплаты заработной платы установлены ст. 136 ТК РФ. В этой же статье указывается и на необходимость оплаты отпуска работника не менее чем за три дня до его начала. Но никаких других выплат, кроме отпускных , в действующем трудовом законодательстве больше не предусмотрено.

Если электронные документы, которые запрашивает налоговая инспекция, не соответствуют формату ФНС, представьте их в виде бумажной заверенной копии. Письмо Минфина России от 1 октября 2018 г. № 03-02-07/1/70444.

Если электронные документы, которые запрашивает налоговая инспекция, не соответствуют формату ФНС, представьте их в виде бумажной заверенной копии. Письмо Минфина России от 1 октября 2018 г. № 03-02-07/1/70444.

Простой – это рабочее время. И использовать его по своему усмотрению сотрудник не имеет права. Он должен находиться на рабочем месте и исполнять те трудовые обязанности, которые не связаны с простоем. Отсутствие работника без уважительной причины  является прогулом.

Простой – это рабочее время. И использовать его по своему усмотрению сотрудник не имеет права. Он должен находиться на рабочем месте и исполнять те трудовые обязанности, которые не связаны с простоем. Отсутствие работника без уважительной причины  является прогулом.

Если допущенная работодателем техническая ошибка в СЗВ-М не приводит к невозможности ведения индивидуального (персонифицированного учета), то штрафовать этого работодателя за представление недостоверных сведений нельзя.

Если вы совмещаете УСН и ЕНВД и у вас есть вид деятельности, допускающий применение пониженных тарифов по страховым взносам, то воспользоваться ими вы можете только тогда, когда соблюдено соответствие основного вида деятельности и режима, указанного в законе о льготе.

Земельный налог рассчитывается исходя из кадастровой стоимости участка по состоянию на 1 января года, за который исчисляется налог. Но бывает, что в середине года стоимость пересматривается (например, в связи с ошибкой при первоначальном определении) и устанавливается новая, которая применяется также с 1 января.

Минфин России в письме от 28 сентября 2018 г. № 03-03-06/1/69813 рассказал об учете в целях налога на прибыль организаций расходов на изготовление и распространение среди потенциальных покупателей образцов товаров.

Правовые споры, конфликты, разногласия можно урегулировать не только обращением в суд. Достаточно эффективным способом, позволяющим донести «недовольство» своему деловому партнеру, организации или учреждению является претензионное письмо или претензия.

Tags: Закон, о, повышении, ндс,

Foto:

Video: